Am 21. März sagte Bundesdigitalminister Karsten Wildberger (CDU) vor laufenden Kameras: KI werde den Arbeitsmarkt “grundlegend” verändern, massive Jobverluste seien […]
Reto Meier bewirbt sich auf 23 Stellen. Nur zwei Absagen kommen mit Begründung. Die anderen 21? Stillschweigen. Der Grund liegt
68% aller Kandidaten empfinden Vorstellungsgespräche als die stressigste Phase der Jobsuche (StepStone 2025). Du weisst, dass du qualifiziert bist —
Die meisten Bewerbungen scheitern nicht in der Probezeit — sie scheitern, bevor ein Mensch sie je liest. Automatische ATS-Systeme filtern
Bewerbungsschreiben mit KI erstellen: So geht’s in 5 Minuten Über 70 Prozent aller Bewerbungsschreiben landen ungelesen im Papierkorb — nicht
Die Frage ist, ob wir die Übergänge gestalten oder ob sie uns überrollen. Das sagte IAB-Forscher Enzo Weber in einem
KI-Nennungen in Stellenanzeigen stiegen laut Indeed Jobs & Hiring Outlook 2026 in HR-Berufen um +138,7 Prozent, im Marketing um +123,2
109.000 unbesetzte IT-Stellen in Deutschland — und gleichzeitig brechen Freelance-Aufträge im Bereich Texten um 30,4 Prozent ein, in der Softwareentwicklung
75 Prozent der Unternehmen rechnen bis 2026 mit grundlegenden Veränderungen in Stellenprofilen durch Automatisierung – so McKinsey. Gleichzeitig bleiben 109.000
Laut einer Analyse von pressemitteilungen-news.de werden 2026 hochqualifizierte Kandidaten systematisch von KI-gestützten Bewerbersystemen aussortiert — oft bevor ein Mensch auch